京能集團清潔能源黨委根據國家“碳達峰、碳中和”目標，認真落實《京能集團黨建引領“碳達峰、碳中和”行動方案》，將黨的建設與清潔低碳、安全高效的能源供應體系建設相結合，制定完善清潔能源“黨建+雙碳”行動實施方案，明確“黨建+雙碳”行動重點項目，通過抓“四個到位”，即：實體構建到位、責任落實到位、項目運行到位、人才培養到位，最大限度整合組織優勢、制度優勢、資源優勢和人才優勢，以黨建引領“雙碳”、服務“雙碳”，全面激發基層黨員開拓進取精神，提升各級組織向心力和凝聚力，為實現“雙碳”目標奮力前行。
清潔能源黨委緊扣“雙碳”主題，全面推動黨的建設與“雙碳”工作深度融合，將“黨建+雙碳”納入理論學習中心組和黨支部“三會一課”必學內容，引導各級黨組織立足企業實際，全面開展“黨建+雙碳”學習研討，科學探尋降碳路徑，列出行動事項，做出“雙碳”承諾。
自“黨建+雙碳”行動開展以來，清潔能源已建立支部行動事項387項，“我為雙碳做貢獻”承諾事項3117項。突出發揮黨支部戰斗堡壘作用，成立“黨建+雙碳”項目組17個，成立“黨建+雙碳”黨員先鋒隊（突擊隊）63個。
清潔能源所屬各燃氣電廠黨組織統籌安全保供與清潔低碳發展兩手抓，積極推動單一燃氣機組供能模式向區域綜合能源服務中心轉型，號召各個黨支部、全體黨員群眾積極投身“雙碳”事業，在分布式能源、地源熱泵、儲能等方面尋求突破。
高安屯熱電黨總支緊緊圍繞京能集團京津冀協同發展整體布局，成功開發天津津南麗港園1.532MWp屋頂分布式光伏發電項目，實現了清潔能源在天津地區屋頂分布式光伏發電項目“零”的突破。
深圳鈺湖黨委立足公司“一主兩翼”發展戰略，組織各支部開展“雙碳雙創 綠色賦能”主題實踐活動。生產黨支部、經營黨支部成立了“光儲充”黨員先鋒隊，成功建設投運了集團首個“光儲充”一體化微電網科技示范項目，預計年增加綠電供應16.5萬千瓦時，減少二氧化碳排放約160噸。管理黨支部成立了“雙碳雙創”工作室，與中國電信等政企單位，就綜合能源服務等多領域合作進行深入交流探討。
上莊熱電黨總支投資建設的中關村科創小鎮綜合能源項目日前整體投入運營。該項目集供熱供冷、光伏、充電樁及能源管控于一體，開啟了綠色低碳發展新的征程。
鈺海電力黨支部面向全體黨員發布招募令，成立綠電開發攻堅組、熱力市場開拓組及“三降”攻關組，號召全體黨員干部帶頭發揮先鋒模范作用，積極為公司發展建設貢獻力量。
清潔能源黨委根據集團“黨建+雙碳”項目實施清單任務安排，全力推進“清潔能源智慧電廠建設與研究示范項目”。該項目由平臺智慧監管中心、10家區域集控中心、2家綠電創新中心和9家燃氣電廠構成，通過云計算、大數據、物聯網、移動互聯網、人工智能等新一代信息技術應用，構建“一平臺三中臺”技術架構，打造“無人值班、少人值守、集中監控、智慧運維”的新型低碳生產模式，建立節能降碳數字“E”本賬。
清潔能源各燃氣電廠黨團合力攻關，以開展“五精”檢修為契機，積極推動燃氣電廠機組熱電解耦、靈活性改造等科技創新成果示范應用，減排降碳工作取得顯著成效。未來熱電與京豐燃氣共同完成全國首次西門子E級燃機自主檢修，以硬核實力提升為“雙碳”提速。
內蒙古分公司黨委深化黨建引領“碳達峰、碳中和”工作部署，向內深挖“雙碳”合作潛能，與岱海電廠加強跨平臺深度交流，與集團能源投資部黨支部開展特色品牌支部共建。堅持“國優”標準推進查干淖爾電廠風光火儲氫“碳中和”示范項目工程建設，以實際行動踐行“雙碳”戰略，扮靚京能北疆風景線。
西北分公司黨委將靖遠風電項目列為公司2022年“黨建+雙碳”風光戰略堡壘目標，成立了“黨員先鋒隊”，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，在艱苦施工環境中保障項目高效推進，提前64天實現并網發電，展現了一線黨員干部的使命擔當。
西南分公司黨委立足西南區域，深耕廣西清潔能源開發，與興安縣政府成功簽訂興安渡江共享儲能電站項目投資開發協議，取得廣西自治區2022年風光項目建設指標競配評分優勢，為公司業態轉型打下堅實基礎。
華南分公司黨支部積極開展“雙碳”宣傳進校園活動，自制宣傳折頁冊，將黨建引領與新能源建設相結合，強化環保宣傳，讓綠色發展理念、綠色新能源應用和低碳生活方式影響祖國下一代，讓“雙碳”的種子在中小學生心中生根發芽。
東北分公司黨總支啟動“綠色生活 從我做起”低碳打卡活動，通過環保購物、樓層馬拉松、步數達人、健康騎行、光盤行動和綠色辦公等方式助力節能減排，倡導廣大黨員干部職工綠色零碳生活，爭當節能減排示范表率。
京西熱電黨委、京橋熱電黨委向全體職工發出植樹倡議，開展首都義務植樹造林綠化主題黨日活動，號召廣大黨員干部職工爭做生態文明的實踐者和推動者，以綠色低碳的實際行動，播撒生態文明的種子，為建設美麗中國添一份綠，為實現“雙碳”目標出一份力。
